Como ya hablamos anteriormente sobre la Inteligencia Física, hoy hablaremos sobre la Inteligencia Social. Recuerde que existen varios tipos de inteligencias. El ejercicio propuesto en este artículo proporcionará grandes beneficios, que contribuirá a que usted alcance todo lo que desea.
Lo que es la inteligencia social
Cuando hablamos de inteligencia, nos estamos refiriendo a la capacidad que tenemos en relacionar conocimientos y utilizarlos para resolver una situación concreta. Si analizamos la etimología de la palabra inteligencia, veremos que su origen es el latín y que su traducción es Inteligere, palabra compuesta por intus (entre) y por legere (elegir) ... Siendo así, etimológicamente hablando, llegamos al mismo significado: elegir entre dos cosas, relacionar dos o más conceptos.
Sin embargo, el significado de la palabra inteligencia es sólo una introducción para que podamos hablar sobre el área más social de la misma. Es que, cuando hablo de inteligencia social, me estoy refiriendo a la capacidad que todos los seres humanos tienen de entender, de tratar y de relacionarse con las personas que los rodean. Este tipo de inteligencia es aquel que, si se ejerce correctamente, ayudará a mejorar la calidad de sus relaciones personales, a aumentar sus éxitos profesionales, a estabilizar y hacer más duraderas sus relaciones sentimentales ... Resumiendo, es el tipo de inteligencia que hará con que se relacione con más éxito y que obtenga un nivel mínimo de rechazo. Entrenar esa inteligencia es simple, basta tener en cuenta algunos factores con los que presentamos a continuación:
* LA EMPATIA:
Ejercita a diario, colóquela a prueba siempre que pueda. Si usted es una persona llena de empatía, será muy natural y usted no tendrá que hacer muchas cosas. Sin embargo, si usted no es una persona muy empática, no se preocupe. La práctica.Analice sus sentimientos siempre que sea posible y se obliga a colocarse en el lugar de los demás. Propongo algo simple y metódico a usted, algo para hacer diariamente y aumentar su nivel de empatía: busque un periódico, extraiga de él la experiencia de los demás e imagine cómo se sentiría si estuviera en su lugar. Te aseguro que si lo haces diariamente, al fin de cuentas tu cerebro comenzará a hacerlo de manera natural. EL LIDERAZGO
:El liderazgo no se trata sólo de liderar a los demás, o hacer que las personas te sigan; también se debe trabajar a partir del liderazgo personal. Mi consejo es simple: Haga una lista de cosas que desea realizar a lo largo de la semana y cumpla lo que se describe en la lista. La disciplina y su capacidad de autocontrol hablar sobre su nivel de liderazgo personal.Si usted no es capaz de liderarse a sí mismo, tampoco puede esperar que los demás te sigan. * LA ASISTENCIA
:Aplique su empatía en todo lo que parezca violento y hable con los demás de la misma manera como quisiera que hablara con usted. Si usted es capaz de tratar a los demás de la misma manera como le gustaría que le traten , entonces puede decir que usted es una persona completamente asertiva. De lo contrario, necesitará mejorar. Propongo, entonces, que cuando necesite vivir una situación polémica, hable siempre de los hechos y no de las personas involucradas en el problema. Esto le ayudará a distanciarse emocionalmente y sus palabras tendrán menos impacto.* S
ABER ESCUCHAR Y PRESTAR ATENCIÓN:No hay mucho que hablar sobre este tema, no es así? Volvemos al mismo, haga con los demás lo que quisiera que hicieran con usted. Si decide actuar siempre de esa manera, puedo asegurar que usted no tendrá problemas. * SABER ANALIZAR EL LENGUAJE NO VERBAL DE LAS PERSONAS
:¿Usted suele prestar atención a la forma en que las personas gesticulan o la postura corporal que ellas adoptan? Si la respuesta es no: ¡comience ya!El cuerpo da mucha información, y la información es la energía! Aprenda a interpretar los movimientos y la postura de su cuerpo; entiende, entonces, lo que la gente está pensando y lo que están sintiendo. Si demuestra a los demás que usted está comprendiendo profundamente, se abrirán sin ningún problema. * SABER ENTENDER LAS PERSONAS Y LEER LAS ENTRELLAS CUANDO ELAS HABLAS:
No oiga solamente, escuche! Lo que realmente piensan está escondido detrás de lo que hablan. Preste atención a lo que dicen, como dicen, a la relación entre lo que dicen y cómo dicen ...Aprenda a analizar las conversaciones y usted desarrollará un magnetismo que hará que los demás quieran estar con usted. * GERIR EL BIEN FÍSICO:
Sea comedido, pero tampoco sea seco y distante. No cuesta nada saludar con dos besitos, o apretar amablemente las manos de quien saluda.Las personas físicamente distantes crean un rechazo inconsciente. * VISITA BIEN Y ACUERDO CON CADA SITUACIÓN:
una imagen vale más que mil palabras y, en la esfera social, un millón más.Diseñe lo mejor de usted a través de su imagen y exprese sus sentimientos de acuerdo con ella. ¿No usarías zapatillas para ir al trabajo si fuera un gran ejecutivo, verdad? ¿O, no iría de juego si fuera un profesor de spinning, cierto? No, analice bien y haga una buena elección.Puede incluso parecer que es mucho para hacer de una sola vez, entonces empieza poco a poco y verá que todo va a encaminarse solo. Piense que mientras trabaja en un área específica de la inteligencia social, también está generando cambios en otras partes. Recuerde que todo el trabajo realizado tendrá impacto en todas las áreas de su vida. Por último, sólo si este tema le pareció interesante para usted, le recomiendo leer el libro: Inteligencia Social
, escrito por Daniel Goleman. ¡Ánimo y fuerza! ¡Tu eres capaz!